小紅書(shū)平臺推廣已經(jīng)成為電商行業(yè)的主流方式。但是小紅書(shū)推廣的人那么多小紅書(shū)專(zhuān)業(yè)號，人才號怎么選？這是每個(gè)新手商人都為之苦惱的一點(diǎn)。接下來(lái)，酷路小編就教大家如何選擇人才賬號。
1.交互
在小紅書(shū)的推廣中，我們一般要選擇權重高的專(zhuān)家。除了排序和過(guò)濾，我們還需要看專(zhuān)家近期筆記的互動(dòng)量。一個(gè)比較優(yōu)質(zhì)的賬號比較好，筆記的互動(dòng)量比較穩定，有時(shí)候會(huì )火爆。不太好的人才賬號通常粉絲很多，偶爾一兩篇文章互動(dòng)量很大。很多不懂的商家會(huì )選擇這樣做，以為即使發(fā)一兩篇文章，效果也會(huì )不錯。事實(shí)上，這并不好。是的，這樣的賬戶(hù)一般是通過(guò)刷量獲得的。當你真正選擇的時(shí)候，你會(huì )發(fā)現自己被坑了。
小紅書(shū)推廣如何選擇名人賬號
2.紅薯級
關(guān)注互動(dòng)量后，還要關(guān)注紅薯等級，代表平臺的用戶(hù)等級體系。如果你想有一個(gè)好的水平，你需要繼續分發(fā)你的筆記小紅書(shū)專(zhuān)業(yè)號，并且你必須獲得數據才能升級。這樣可以觀(guān)察到人才的內容質(zhì)量和創(chuàng )作能力的高低。如果粉絲量不大，我們也可以選擇紅薯含量高的賬號，因為它們是成長(cháng)潛力更大的賬號。
3.接地氣
我們都知道，頭部的kol越多，轉化效果就越好，但這也不是絕對的。因為轉化效果最好的不一定是頭部kol，而是更接地氣的人，賬號風(fēng)格與你的產(chǎn)品一致，更真實(shí)，有自己的特色，深受粉絲喜愛(ài)。這種人可以根據千瓜德的分析功能來(lái)判斷，有親和力和粉絲粘性的賬號值得我們選擇。
小紅書(shū)促銷(xiāo)
4.巨大的增長(cháng)潛力
如何判斷這個(gè)人才是否有很大的成長(cháng)潛力？可以通過(guò)千人的成長(cháng)名單來(lái)分析。其中一些是根據賬戶(hù)中的一張票據帶來(lái)的影響，我們要根據以上綜合考慮。
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